Гражданский служащий обязан уведомить о возможности возникновения конфликта интересов, а работодатель...

должен принять меры по предотвращению возникновения конфликтной ситуации.

Конфликт интересов подразумевает извлечение (возможность извлечения) из конфликтной ситуации выгоды имущественного характера, например, получение денежных средств, имущества,
услуг имущественного характера, между гражданским служащим и лицом, находящимся с ним в близком родстве или свойстве, связанные имущественными, корпоративными или иными близкими отношениями. Например, назначение служащим своих близких родственников на должности госслужбы, выплата им незаслуженных поощрений, бездействие следователя или сотрудника, осуществляющего оперативно-розыскную деятельность, по привлечению близкого родственника к уголовной ответственности и др.

Законодательством установлена юридическая ответственность за
непринятие мер по предотвращению и (или) урегулированию конфликта
интересов - дисциплинарная ответственность за совершение коррупционных правонарушений, в том числе увольнение в связи с утратой доверия, предусмотренная специальными законами, регулирующими деятельность различных видов службы, а для отдельных категорий работников - Трудовым кодексом Российской Федерации.

О ставших известными фактах коррупционных проявлений прокуратура города Лесосибирска просит сообщать по адресу: г. Лесосибирск, ул.Карла Маркса 5 или по телефонам 6-35-60, 6-34-46.